今年以來,能源公司深入貫徹“四種經(jīng)營理念”,聚焦主責主業(yè),強化系統(tǒng)治理,穩(wěn)生產(chǎn)經(jīng)營,持續(xù)強管理、提質(zhì)效、增效益,在穩(wěn)經(jīng)營、促發(fā)展等方面取得了積極成效。
開源節(jié)流,用“緊日子”過“好日子”
壓茬推進《全面預算管理辦法》《全面成本管控體系建設實施辦法》,進一步強化采購、生產(chǎn)、銷售、成本等經(jīng)濟活動的管控措施,系統(tǒng)構建了“四位一體”的成本分級管控體系。先后制定下發(fā)了《降本增效》《創(chuàng)新創(chuàng)效》實施方案,持續(xù)夯實工作措施。聚焦倉儲管理,梳理、整合28個庫存點,嚴格落實“一貨一卡”管理,有效提升庫存管理效率和規(guī)范性。累計征集“提案類、指標類、專項類”降本增效項目27項,審批創(chuàng)新創(chuàng)效項目55項,創(chuàng)效金額達910余萬元。持續(xù)強化十項費用的管控措施,創(chuàng)新增設公車定位系統(tǒng),實行招接待費用定額管控,全面縮減差旅費和會議費,其中行政車輛費和會議費降幅分別達37.13%和90.12%。系統(tǒng)梳理并建立了超產(chǎn)超銷、穩(wěn)產(chǎn)增產(chǎn)、穩(wěn)崗補貼、稅收優(yōu)惠等政策庫臺賬”積極組織申報,確保政策紅利應享盡享。
強化內(nèi)部支撐,用“賺錢”思維去“花錢”
持續(xù)優(yōu)化數(shù)字化、智能化路徑。與中控公司簽署戰(zhàn)略合作協(xié)議,探索構建集成雙預防系統(tǒng)、人工智能巡檢、U8C、財務共享、集采等信息系統(tǒng)于一體的工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)體系。持續(xù)挖掘節(jié)能降耗的潛力。引進了一級能效隔爆型三相異步電動機和ACS580-04傳動模塊,節(jié)電率達34%,有效提升了風機系統(tǒng)穩(wěn)定性,降低了設備維護成本;引進反滲透濃水提質(zhì)降垢技術研究項目,項目建成后,日均可處理回用反滲透濃水1000噸,綜合回收率90%以上,預計年均可節(jié)約原水購置費用逾130萬元。持續(xù)推動高質(zhì)量項目落地。完成了蘭炭提質(zhì)增效技術研究項目的調(diào)研論證、立項批復和在神木發(fā)改局的備案工作,并組建成立了蘭炭烘干提質(zhì)增效技術應用研究領導小組和4*50MW機組升級改造項目領導小組。正在全力推進蘭炭尾氣化學鏈連續(xù)制高純氫工藝中試實驗研究,以及蘭炭尾氣制高純氫抗磨氧載體造粒工藝的研究,有力有序推動補短板項目建設,由技術研發(fā)向產(chǎn)業(yè)主導的方向轉(zhuǎn)變,助力公司提質(zhì)增效、轉(zhuǎn)型升級。
立足供銷兩端,用“乙方”思維做“甲方”
合理把控原材料和產(chǎn)品庫存結構,通過以量換價和競價采購的方式進一步壓縮采購成本,實時關注內(nèi)蒙地區(qū)石灰石礦山動向,以“鎖價保量”“運費錯峰調(diào)價”的采購策略,降低石灰石采購成本約4元/噸。聚焦集團公司“協(xié)同增效”年,進一步強化內(nèi)部協(xié)作,與神木電化簽訂了白灰銷售合同,累計銷售白灰約500噸。積極與北元對接,強化客戶關系維護,以30元/噸的補助標準保量供應,同時積極拓展多元市場,開發(fā)自提電石的用戶比例,提高電石售價,搶占市場份額,有效降低電石庫存,實現(xiàn)了互利共贏的良好局面。
聚力攻堅,用“營銷”思維抓“生產(chǎn)”
聚焦年度任務目標。以市場為導向,強化設備管理、統(tǒng)籌規(guī)劃檢修技改,順利完成了潔能、電化和各蘭炭分公司的檢修消缺工作,確保全系統(tǒng)的安全穩(wěn)定運行。以“懂會能”“五型五佳班組建設”“日成本核算進班組工具應用”為抓手,進一步提升生產(chǎn)經(jīng)營管理質(zhì)效。截至4月末,累計生產(chǎn)蘭炭66.06萬噸,發(fā)電3.91億度,電石10.24萬噸,其中蘭炭和發(fā)電分別較同期增長了7.91萬噸和0.54億度,利潤實現(xiàn)大幅攀升,首月達到550萬元,扭轉(zhuǎn)了持續(xù)虧損的局面。持續(xù)挖掘公司內(nèi)部創(chuàng)新潛力。獲得一種用于電石生產(chǎn)的底環(huán)、接觸元件、釬桿輸送小車和一種蘭炭尾氣處理系統(tǒng)等多項實用新型專利,創(chuàng)新驅(qū)動的內(nèi)生動力持續(xù)增強。2#脫硫塔濃縮段噴淋改造順利完工,有效覆蓋率超過200%,濃縮段三點溫度平均降低超過7℃,吸收段溫度降低約4℃,小時氨水消耗量減少超過0.03噸。優(yōu)化了炭材窯窯尾尾溫控制區(qū)間,提升熱能轉(zhuǎn)換效率,從原來的125—155℃調(diào)整為冬季125—135℃、夏季120—130℃的精細化標準。2#凈化系統(tǒng)“卸灰閥變頻調(diào)速控制”智能化改造,實現(xiàn)了安全升級、工藝優(yōu)化與能效突破的全面躍升。
下一步,能源公司將繼續(xù)厚植“四種經(jīng)營理念”,優(yōu)化管理模式,創(chuàng)新工作方式方法,以市場為導向精準施策,以目標為引領靶向發(fā)力,向精益管理要效益,全力書寫扭虧增盈與高質(zhì)量發(fā)展的嶄新篇章。